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Plano de Trabalho 1617

Dados Gerais

Servidor:Deisiane Cerqueira Silva de Assis (2178166)Plano:Plano de trabalho - 03/10/2022 - 07/10/2022.Modalidade:Teletrabalho - Parcial (40% Presencial)
Data de Início:03/10/2022Data Final:07/10/2022CH Entregue:-CH Homologada:16.00
Status:Finalizado

Atividades

#AtividadeDescriçãoFaixa ComplexidadeStatus
VisualizarGESTÃO DE PESSOAS - Participação em ReuniãoReunião com a Coordenação para planejamento das atividadesI - 2.00 hora(s)Finalizada
VisualizarADMINISTRATIVO - Acompanhamento de e-mail institucionalVerificar diariamente, responder e dar encaminhamento as demandas recebidas por e-mailI - 2.00 hora(s)Finalizada
VisualizarGESTÃO DE PESSOAS - Acompanhamento de processos e confecção de documentos.Acompanhamento, análise e tramitação de processos relacionados a: Avaliação de Desempenho; Estágio Probatório; Licenças em geral (gestante, paternidade, saúde, capacitação, afastamento para estudos, etc.); Adesão e desligamento de Planos de Saúde; Progressões Funcionais por Mérito e por Capacitação Benefícios em Geral (Auxílio Alimentação, Auxílio Transporte; Auxílio Natalidade; Auxílio Pré-escolar, Adicionais Ocupacionais; Incentivo a Qualificação, etc) Férias (agendamento, alteração e interrupção) Aposentadoria e, Demais demandas correlatasIV - 8.00 hora(s)Finalizada
VisualizarGESTÃO DE PESSOAS - Atendimento ao servidor, estudante, comunidade em geralAtendimento aos servidores nas demandas relacionadas a sua vida funcional. Orientações sobre fluxo para encaminhamentos e tramitação de processos de: Avaliação de Desempenho; Estágio Probatório; Licenças em geral (gestante, paternidade, saúde, capacitação, afastamento para estudos, etc.); Adesão e desligamento de Planos de Saúde; Progressões funcionais por Mérito e por Capacitação Benefícios em geral (Auxílio alimentação, auxílio Transporte; Auxílio Natalidade; Auxílio Pré-escolar, Adicionais Ocupacionais; Incentivo a Qualificação, etc) Aposentadoria; Demais demandas correlatasII - 4.00 hora(s)Finalizada